Obrada osobnih podataka zaposlenika

 

Privola kao pravni temelj za obradu osobnih podataka zaposlenika

Obrada osobnih podataka radnika kazenopravne prirode od strane poslodavca

Objava zapisnika sjednica Radničkog vijeća klinike za dječje bolesti

Dostava osobnih podataka radnika sindikalnom povjereniku

Biometrijska obrada osobnih podataka zaposlenika u javnom sektoru

Korištenje pametnih kartica sa fotografijom zaposlenika

Obrada osobnih podataka zaposlenika putem GPS uređaja

Prikupljanje i obrada javno dostupnih podataka potencijanih te postojećih zaposlenika (putem interneta i društvenih mreža)

Skeniranje osobne iskaznice i bankovne kartice zaposlenika

Prikupljanje kopija osobnih iskaznica radnika od strane poslodavaca

Obrada osobnih podataka radnika u kontekstu zapošljavanja (može li privola biti pravni temelj za obradu osobnih podataka zaposlenika)

Objava rješenja o prijmu u državnu službu izabranog kandidata

Obrada osobnih podataka bivših zaposlenika

Obrada osobnih podataka radnika u svrhu evidentiranja radnog vremena (podatak o vjeroispovijesti)

OIB na vizualu elektroničkog potpisa

Dostava odluke o otkazu radnika

Davanje osobnih podataka zaposlenika Državnom zavodu za statistiku

Prikupljanje i obrada osobnih podataka zaposlenika poslovnih subjekata od strane edukacijskog centra

Ustezanje iznosa za sindikalnu članarinu iz plaće službenika uz njegovu privolu

Uvid u dosje zaposlenika škole od strane zaposlenika Sigurnosno-obavještajne agencije

Novinarski zahtjev za dostavom osobnih podataka bivše zaposlenice škole

Tajnost dopisivanja službenom elektroničkom poštom

Nadzor poslovne elektroničke pošte

Uporaba e-mail adrese nakon prestanka radnog odnosa

Objava imena radnika koji su na bolovanju na oglasnoj ploči društva/poslodavca

Isticanje imena i prezimena radnika na računu